Bias kelangsungan hidup songsang ialah fenomena di mana ahli kumpulan yang berprestasi rendah kekal aktif manakala ahli yang berprestasi tinggi secara tidak sengaja disingkirkan atau dikecualikan. Ini adalah bertentangan secara langsung dengan bias kelangsungan hidup standard, yang berlaku apabila hanya entiti yang berjaya dijejaki, yang sering membawa kepada persepsi prestasi atau kejayaan yang melambung tinggi.
Bias ini biasanya berlaku apabila sesuatu proses terperangkap dalam kebergantungan laluan, di mana amalan atau produk yang kurang optimum berterusan hanya kerana ia telah pun mantap. Oleh kerana pelaku yang paling berkesan atau inovatif digugurkan daripada kumpulan, hasil atau pulangan keseluruhan bagi set yang tinggal ditolak ke bawah, mewujudkan gambaran yang terpesong tentang kualiti sebenar kumpulan tersebut.
Contoh praktikal dalam kewangan boleh diperhatikan dalam indeks Russell 2000. Indeks ini terdiri daripada 2000 sekuriti terkecil daripada Russell 3000, yang secara berkesan memfokuskan pada subset syarikat yang kurang berjaya. Oleh kerana indeks menjejaki firma yang lebih kecil dan sering bergelut ini sambil mengecualikan pemenang berpertumbuhan tinggi yang mungkin telah beralih ke indeks yang lebih besar, metrik prestasi keseluruhan kumpulan mungkin terjejas secara negatif oleh pemilihan struktur ini.